Se colgarán en la página web del Ministerio las vacantes del ámbito no transferido y las resultas del ámbito nacional. Recordamos que el plazo de solicitud de destinos será de 10 días hábiles y que la solicitud de destinos se efecturará telemáticamente, siendo necesario contar con certificado electrónico.
Tramitación turno libre. Está pendiente la publicación de nombramiento como funcionarios de carrera y adjudicación de destinos. En la reunión en Mesa del pasado viernes, el Ministerio manifestó que dispondrían de la adjudicación de destinos el día 6 de octubre de 2021, y la toma de posesión sería a partir de la primera quincena de ese mes.
Desde STAJ pensamos que esa fecha es imposible por los siguientes motivos: En algunas comunidades autónomas no disponen de la totalidad de solicitudes de destino de todos los aprobados. En otros ámbitos territoriales, todavía no se ha iniciado el proceso de adjudicación de destinos. El Ministerio todavía está requiriendo a bastantes opositores aprobados la acreditación de la titulación de acceso, puesto que ésta no figura en la carpeta ciudadana de dicho opositor. Asimismo, se han producido renuncias de candidatos aprobados que han provocado el tener que llamar al siguiente de la lista para que aporte documentación y solicitudes de destinos. Por todo ello, creemos que hasta la segunda quincena de octubre no podrán publicarse en el BOE tanto el nombramiento como la adjudicación de destinos.
Gestión turno libre. El plazo de toma de posesión finaliza el 11 de octubre de 2021.
Convocatoria proceso selectivo 2019. El Ministerio manifiesta que a final de año se convocaría Gestión y Tramitación promoción interna y posteriormente el turno libre, pero sin concreción de fechas. En principio, no se acumulará a esta convocatoria ninguna otra. Sin embargo, más adelante es probable que puedan acumularse las convocatorias de 2020 y 2021.
La primera en implantarse será la Oficina General de Registro Civil de Madrid el día 27 de septiembre. Posteriormente, se iniciará la implantación en la Oficina General de Barcelona, en fecha aún por determinar.
Tras ello, y durante el primer semestre de 2022, se procederá a la implantación en las Oficinas Generales sucesoras del resto de los actuales Registros Civiles exclusivos. Finalmente, durante el último semestre de 2022 se procedrá a la implantación en el resto de Oficinas Generales. En cuanto a las Oficinas colaboradoras, de los Juzgados de Paz, se implantarán al mismo tiempo que la Oficina General de la que dependan.
Está abierto un plazo de presentación de solicitudes de diez días hábiles, contados desde el siguiente al de la publicación de la convocatoria en el BOE.
Está abierto un plazo de presentación de solicitudes de diez días hábiles, a contar desde el siguiente al de la publicación de la convocatoria.
De acuerdo con lo establecido en la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, el alta en MUGEJU del personal funcionario de nuevo ingreso se realizará a través de medios telemáticos, evitando así la presentación de impresos en soporte papel.
Auxilio Judicial. Se ha iniciado la valoración de los méritos correspondientes a la fase de concurso del proceso selectivo. No hay fecha orientativa, pero se estima que no será en un plazo razonable a la vista de lo que han tardado en los restantes procesos selectivos.
Finalizada la negociación que ha dado como resultado el reciente acuerdo suscrito con el Ministerio de Justicia, hay que abordar con carácter urgente las ofertas de empleo público pendientes de negociar y convocar.
Podrán tomar parte en el mismo los miembros del Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia. Está abierto un plazo de quince días hábiles para la presentación de instancias, contados a partir del día siguiente al de la publicación de la convocatoria en el BOE.
Desde STAJ seguiremos presionando para que de una vez por todas el Ministerio ponga fin a estos retrasos continuos e inaceptables.
El acuerdo no supone renuncia a ninguna de las reivindicaciones pendientes del personal de Justicia en materia de condiciones de trabajo y retributivas, incluídos los fondos adicionales. Al acuerdo se suma, de momento, el sindicato gallego CIG.
Asimismo se publican las resoluciones de los distintos ámbitos territoriales por las que se otorgan destinos a los funcionarios del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, sistema general de acceso libre, que superaron las pruebas selectivas convocadas por Orden JUS/764/2019, de 10 de julio.
Ambito Ministerio Andalucía Aragón Asturias Canarias Cantabria
Podrán tomar parte en el mismo los funcionarios de carrera pertenecientes a los Cuerpos o Escalas de Gestión y Tramitación de la Administración de Justicia. Está abierto un plazo de quince días hábiles, a contar desde el día siguiente al de la publicación de la convocatoria en el BOE, para la presentación de instancias.
Estas cantidades se han conseguido sin necesidad de huelga ni descuento alguno para los funcionarios del ámbito del Ministerio, muchos de los cuales recuerdan lo sucedido en el año 2008 en la que se mantuvo una huelga de cerca de tres meses para conseguir una subida de 190 euros y que algunos, en especial CCOO, cerraron a espaldas de los trabajadores.
La propuesta de acuerdo no supone la renuncia a ninguna reivindicación laboral ni retributiva en el futuro ni mucho menos, como algunos pretenden decir, a la negociación de los fondos adicionales que, por cierto, todavía están por determinar en su totalidad.
La reunión sobre adecuación salarial y complemento específico continuará la próxima semana, el martes día 14 de septiembre.
En Cantabria se adjudica el puesto de trabajo del Juzgado de Primera Instancia nº 4 de Santander.
Además, abre la puerta a introducir la apertura de negociación de algunas otras reivindicaciones del personal de Justicia. El Ministerio nos emplaza para una valoración de la oferta al próximo día 9 de septiembre de 2021.
También se ha publicado en el BOE el acuerdo de 12 de agosto de 2021, de la Comisión Permanente del CGPJ, por el que se resuelve el concurso convocado por acuerdo de 28 de abril de 2021 para la provisión de plaza de Magistrado suplente de la Audiencia Nacional, así como de Juez sustituto para los Juzgados Centrales de lo Contencioso-Administrativo correspondientes al año judicial 2021/2022.
Se ha publicado en el Boletín Oficial de Cantabria la Orden EPS/32/2021, de 29 de julio, por la que se establece el calendario de fiestas laborales para el año 2022 en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Cantabria.
A este calendario habrá que sumarse los dos días festivos de carácter local que se establezcan para cada municipio a propuesta del Pleno del Ayuntamiento correspondiente.
